Искренний сервис. Как мотивировать сотрудников сделать для клиента больше, чем достаточно. Даже когда шеф не смотрит (Старое оф.)

  • Обзор
    Довольный клиент обязательно вернется снова. Чтобы клиент был доволен, необходимо создать высокий уровень сервиса. Но как добиться от сотрудников настоящего, искреннего отношения к клиенту? Максим Недякин — консультант по вопросам сервиса и развития компаний, имеет огромный практический опыт. В книге он подробно разбирает примеры управления российских компаний и рассказывает, как создать по-настоящему клиентоориентированный сервис без использования жестких регламентов и наказаний.
  • Характеристики
    АвторНедякин М.
    Количество страниц192
    Габариты, мм138х212
    ISBN код продукта978-5-00117-438-7
    Возраст12+
    КатегорияУПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ. МОТИВАЦИЯ, ОБУЧЕНИЕ. ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО
    СерияБизнес. Как это работает в России
    ИздательствоИздательство "Эксмо" ООО
    Товарная группаЭКОНОМИКА. БИЗНЕС.
    Товарная подгруппаЭКОНОМИКА. БИЗНЕС.
    Вес0.337 кг
    Формат60x90/16
    Переплет7БЦ
    НишаЭКСМО-БОМБОРА
    Код книгиITD000000001072614
  • Искренний сервис. Как мотивировать сотрудников сделать для клиента больше, чем достаточно. Даже когда шеф не смотрит (Старое оф.) отзывы
    Отзывов ещё нет — ваш может стать первым!
      Оставьте отзыв об этом товаре первым!
    Купить Искренний сервис. Как мотивировать сотрудников сделать для клиента больше, чем достаточно. Даже когда шеф не смотрит (Старое оф.)
    Артикул: 978-5-00117-438-7
     В наличии  Основной склад
    488,20
    625,90
    Искренний сервис. Как мотивировать сотрудников сделать для клиента больше, чем достаточно. Даже когда шеф не смотрит (Старое оф.)
    488,20
    625,90
    Контакты
    Location
    Москваул.Варваринская, д.31
    Карта проезда
    Time
    Пн — Сб 10:00 – 20:00
    Корзина
    Карта проезда
    Пункт самовывоза. Обязательно предварительный звонок о приезде за заказом 89857630201
    Мы используем куки. Продолжая пользоваться сайтом вы принимаете нашу политику обработки персональных данных